Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda Değişiklik Resmi Gazete’de Yayımlandı

BEĞENDİM

ABONE OL

News

Cumhurbaşkanı Kararı ile Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda Değişiklik Yapılmasına Dair Esaslar Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi.

Karar, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi uyarınca alındı. 26 Ağustos 2025 tarihli ve 10262 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile yürürlüğe giren düzenleme, özellikle Devlet Arşivleri Başkanlığı ve Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı bünyesinde görev yapan sözleşmeli ve sürekli işçi statüsündeki çalışanları ilgilendiriyor.

Devlet Arşivleri Personeli için yeni düzenleme

Eklenen geçici 28. madde ile Devlet Arşivleri Başkanlığı’nda 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname kapsamında görev yapan personel, başvuru yapmaları halinde sınavsız şekilde “Devlet Arşivleri Personeli” unvanıyla sözleşmeli kadroya geçirilebilecek.

Başvuru süresi, düzenlemenin yürürlüğe girmesinden itibaren 10 iş günü olarak belirlendi. Atamalar ise 20 iş günü içinde tamamlanacak. Ayrıca bu personelin önceki hizmet süreleri yeni unvanlarına yansıtılacak ve iş sonu tazminatı hesaplamalarında dikkate alınacak.

Doğum, evlat edinme, askerlik veya yurtdışı görevlendirme gibi sebeplerle görevde bulunmayan personel de haklarını saklı tutarak yeniden atanabilecek.

Aile Sosyal Destek Programı personeline sınavsız geçiş hakkı

Geçici 29. maddeyle ise Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın Aile Sosyal Destek Programı (ASDEP) kapsamında çalışan sürekli işçilerin, yazılı olarak başvurmaları halinde Aile Sosyal Destek Personeli kadrolarına geçişine imkan tanındı.

Bu kapsamda yapılacak atamalarda sınav şartı aranmayacak, Bakanlığın belirleyeceği usul ve esaslara göre yazılı veya sözlü sınav uygulanacak. Doğum izninde olan, sağlık raporu bulunan ya da askerde olan çalışanlar da süresinde başvurmaları koşuluyla bu haktan yararlanabilecek.

Yeni düzenleme ile hizmet süreleri korunacak ve kıdem tazminatı hakları yeni görevlerinde de devam edecek.