Milli Eğitim Bakanlığı, KPSSP3 ve YDS puanı esas alınarak yapılacak sıralama ve sözlü/uygulamalı sınav sonucu toplam 14 sözleşmeli bilişim personeli istihdam edecek. Başvurular 26-30 Ocak 2026 tarihleri arasında yalnızca e-Devlet ve Kariyer Kapısı üzerinden alınacak.
Milli Eğitim Bakanlığı (MEB), Bilgi İşlem Genel Müdürlüğü bünyesinde istihdam edilmek üzere 14 sözleşmeli bilişim personeli alımı yapacağını duyurdu. Adaylar için son başvuru tarihi 30 Ocak 2026 olarak açıklandı. Başvuruların 26 Ocak 2026’da başlayıp 30 Ocak 2026’da sona ereceği, işlemlerin yalnızca dijital ortamda gerçekleştirileceği bildirildi.
Başvurular nereden ve nasıl yapılacak?
Adaylar başvurularını e-Devlet (Milli Eğitim Bakanlığı / Kariyer Kapısı) üzerinden veya Kariyer Kapısı-Kamu İşe Alım Platformu aracılığıyla yapacak. İlan metninde, posta yoluyla ya da farklı yöntemlerle yapılan müracaatların kabul edilmeyeceği vurgulandı. Ayrıca adayların sadece bir pozisyona başvuru yapabileceği belirtildi.
Kimler başvurabilecek?
Bakanlığın duyurusuna göre başvuracak adayların, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci maddesindeki genel şartları taşıması gerekiyor. Mezuniyet açısından ise öncelikle; bilgisayar, yazılım, elektrik, elektronik, elektrik-elektronik, elektronik-haberleşme ve endüstri mühendisliği gibi bölümler ile bunlara denkliği kabul edilen yurt dışı yükseköğretim kurumları mezunları başvurabilecek.
Bunun dışında; mühendislik fakültelerinin diğer bölümleri ile fen-edebiyat, eğitim/eğitim bilimleri fakültelerinin bilgisayar-teknoloji temelli bölümleri ve istatistik, matematik, fizik gibi alanlardan mezun olanların da belirli pozisyonlar için başvuru yapabileceği kaydedildi.
Adaylardan ayrıca:
Yazılım geliştirme ya da büyük ölçekli ağ sistemleri kurulumu/yönetimi alanında mesleki tecrübe,
Güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiğini belgeleme,
Yoğun iş temposuna uyum, ekip çalışması ve dokümantasyon gibi yetkinlikler
isteniyor.
Hangi kadrolara alım yapılacak?
MEB’in açıkladığı kadro dağılımı şöyle:
Kıdemli Siber Güvenlik Uzmanı: 1 kişi
Kıdemli Veri Tabanı Uzmanı: 1 kişi
Kıdemli Ağ Uzmanı: 1 kişi
Kıdemli DevOps Uzmanı: 2 kişi
Kıdemli Yazılım Mimarı: 1 kişi
Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı (.NET Core): 1 kişi
Kıdemli Web Önyüz (Front-End) Geliştirme Uzmanı: 1 kişi
Web Önyüz (Front-End) Geliştirme Uzmanı: 1 kişi
Test Mühendisi: 2 kişi
İş Analisti: 2 kişi
İstatistikçi: 1 kişi
Pozisyonların önemli bölümünde, ilan metninde ayrıntıları paylaşılan sertifika ve deneyim şartları bulunuyor. Örneğin siber güvenlik alanında CEH sertifikası gibi koşulların arandığı, bazı kadrolarda ise Oracle, CI/CD araçları, Kubernetes, test otomasyonu, iş analizi metodolojileri gibi teknik yetkinliklerin öne çıktığı belirtildi.
Başvurular nasıl değerlendirilecek?
Adaylar arasındaki sıralama; KPSSP3 puanının %70’i ile YDS (veya denkliği kabul edilen) yabancı dil puanının %30’u esas alınarak yapılacak. Duyuruya göre:
KPSS puanı olmayan veya belge ibraz etmeyenlerin KPSS puanı 70 kabul edilecek,
Yabancı dil puanı ibraz etmeyenlerin yabancı dil puanı 0 sayılacak.
Bu sıralamaya göre her pozisyon için belirlenen kontenjanın 10 katı (bazı pozisyonlarda 20 katı) aday sözlü/uygulamalı sınava çağrılacak. Sınava çağrılacak aday listelerinin 27 Şubat 2026 tarihinde www.meb.gov.tr ve personel.meb.gov.tr üzerinden ilan edileceği duyuruldu. Son sırada aynı puana sahip birden fazla aday olması halinde, bu adayların tamamının sınava alınacağı kaydedildi.
Sınav ne zaman ve nerede yapılacak?
Sözlü/uygulamalı sınavın 23 Mart – 03 Nisan 2026 tarihleri arasında, Milli Eğitim Bakanlığı Bilgi İşlem Genel Müdürlüğü Hizmet Binası (Atatürk Bulvarı No:98 Bakanlıklar/ANKARA) adresinde yapılacağı belirtildi. Sınav konularının ise adayın başvurduğu pozisyona ilişkin özel şartlarda yer alan teknik başlıkları kapsayacağı ifade edildi.
Sonuçlar nasıl açıklanacak, işe başlama süreci nasıl işleyecek?
Sınav sonuçlarının MEB’in resmi sayfalarında ilan edileceği; 100 tam puan üzerinden 70 ve üzeri alan adaylar arasından başarı sırasına göre her pozisyon için asıl adayların belirleneceği aktarıldı. Gerektiğinde yedek aday da belirlenebileceği, gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin sözleşmeleri imzalansa ve göreve başlasa dahi iptal edileceği bildirildi.
Başarılı adayların ilan edilmesinin ardından, listede yer alan asıl adaylara en geç beş iş günü içinde posta ile bildirim yapılacağı; tebligatın ardından adayların en geç on iş günü içinde sözleşme işlemleri ve teslim edilmesi istenen belgeler için Bilgi İşlem Genel Müdürlüğüne bizzat başvuracağı kaydedildi.
Ücret bilgisi
Duyuruda, sözleşmeli bilişim personeline sözleşme ücreti dışında ek ödeme yapılamayacağı; aylık brüt ücretin, ilgili mevzuat kapsamında belirlenen sözleşme ücret tavanının, pozisyona göre ilan edilen katları üzerinden hesaplanacağı ifade edildi. Bakanlığın, tavan ücretlerin altında sözleşme düzenleme yetkisine sahip olduğu da hatırlatıldı.
İletişim
Bilgi İşlem Genel Müdürlüğü (Özel şartlar için): 0 (312) 413 11 82 / 0 (312) 413 12 15
E-posta: [email protected]
Personel Genel Müdürlüğü Merkez Atama Daire Başkanlığı: 0 (312) 413 17 61 – 413 17 62 – 413 28 39
Personel Alım İlanı Kılavuzuna Ulaşmak İçin Tıklayın
News
İlan
İlan
İlan
İlan
İlan
İlan
