İnfaz Koruma Memurları Fazla Mesai Uygulamasında Adalet İstiyor: “Çalışıyoruz, Karşılığını Alamıyoruz”

0

BEĞENDİM

ABONE OL

News

0

İnfaz ve koruma memurları, kamuoyu platformları ve memur forumlarında fazla mesai haklarının uygulanmasına ilişkin tepkilerini ve taleplerini artan bir şekilde dile getiriyor. Ceza infaz kurumlarında görev yapan ekipler, vardiya sisteminden kaynaklanan ağır çalışma temposu nedeniyle ücretli fazla mesai haklarının net olarak tanınmasını talep ediyor.

Ceza infaz kurumlarında görevli infaz koruma memurları, genellikle 12 saatlik vardiya sistemine tabi olarak çalışıyor; gündüz vardiyası 08.00–20.00, gece vardiyası ise 20.00–08.00 şeklinde düzenleniyor ve vardiya sonrası uzun dinlenme periyotları veriliyor. Ancak bu vardiyalar haftalık çalışma süresini önemli ölçüde aşabiliyor. Öte yandan memurlar, Resmi tatillerde ve hafta sonlarında gerçekleşen çalışmaların fazla mesai kapsamına girmediğine dair uygulamaların yanlış olduğunu belirtiyorlar. Bu konuda kurum içi personel kalemlerinden bazı resmi yazıların yayımlandığı, fakat sahada bunun uygulanmadığı yönünde eleştiriler geliyor.

“Resmi tatilde çalıştığımız halde buna fazla mesai denmiyor” şikayetinde bulunan personele göre, idari tatil ve resmi tatil günlerinde görev yapan infaz koruma memurları için mevzuatın tekrar değerlendirilmesi gerekiyor. Bu memurlar, özellikle yılın belirli dönemlerinde artan çalışma yükü nedeniyle maaşlarının yanı sıra fazla mesai ücretlerinin de adil şekilde ödenmesini istiyor.

Bazı paylaşımlarda ise sözleşmeli infaz koruma memurlarının vardiya usulünde çalışırken fazla mesai yaptıkları, ancak bu çalışmalar karşılığında “ücret yerine serbest zaman/izin” teklif edildiğine dair şikayetler de yer alıyor. Bu uygulamaların farklı kurumlarda değişiklik gösterdiğini söyleyen memurlar, standart bir uygulama eksikliğinin sorunları büyüttüğünü ifade ediyorlar.

Çalışma hayatında fazla mesai ile ilgili temel çerçeve Türk İş Kanunu’nda belirleniyor; haftalık çalışma süresi genellikle 45 saatin üzerine çıktığında fazla mesai devreye giriyor, fazla mesai saatleri için ücretin normal saat ücretinin üzerine belirli oranlarla eklenmesi gerekiyor. Ancak infaz koruma memurları, cezaevi vardiya sisteminin bu standartları zorladığını ve özel bir düzenleme ihtiyacını vurguluyorlar.

Memurların talepleri arasında fazla mesai saatlerinin netleştirilmesi, ödeme uygulamalarının tutarlı hale getirilmesi ve resmi tatillerdeki çalışmaların ek ücretlendirilmesi ön planda yer alıyor. Konuyla ilgili resmi bir açıklama gelmemiş olsa da Adalet Bakanlığı personel politikalarının bu tür şikayetleri değerlendirdiğine yönelik beklenti infaz koruma memurları arasında yükseliyor.